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“Viven más de 5 mil jubilados y pensionados en la penuria”

Los voceros gremiales de la entidad entregaron un documento en instancias gubernamentales e internacionales en Caracas para denunciar los sueldos irrisorios, la sustitución del salario por bonos y el incumplimiento de los contratos colectivos

El líder intergremial del sector educativo Carlos Cardozo y el licenciado en enfermería Roberto Duque, junto a personal jubilado del estado Táchira, informaron en la sede del Colegio de Enfermeros en San Cristóbal sobre las recientes acciones ejecutadas en el marco de una lucha sostenida por la restitución de salarios justos y la eliminación de la bonificación sin incidencia salarial en la administración pública.

Durante la rueda de prensa, los dirigentes detallaron que la comisión intergremial se trasladó a la capital venezolana el pasado 26 de julio para consignar un pliego de reclamos ante la Vicepresidencia Ejecutiva de la República y la Secretaría de la Presidencia, enfocado en las afectaciones que padecen los jubilados, pensionados, incapacitados y personal en reposo indefinido en la nación.

De igual forma, con la asesoría jurídica de Jesús Fernández, Zoraida Robles y Ezequiel López, los voceros expusieron la problemática ante John M. Barrett, autoridad de la misión diplomática de Estados Unidos, y remitieron la documentación vía electrónica a la diputada Dinora Figuera y a otros parlamentarios.

En la Asamblea Nacional, la delegación sostuvo una reunión con integrantes de la Comisión Permanente de Desarrollo Social, Salud, Educación, Ciencia, Tecnología e Innovación —entre ellos los diputados Hilda Rubí González, Stalin González y Anais Plaza—. Tras los encuentros, las partes acordaron realizar una evaluación a corto plazo una vez culminadas las vacaciones parlamentarias.

Sueldos bajos e incertidumbre

Narraron que lacrisis salarial en Venezuela es una situación que se viene presentando desde hace años, sin una solución concreta, afectando aproximadamente a 5.000 jubilados entre los sectores de salud y educación solo en el estado Táchira. En palabras de los afectados, las pensiones y sueldos actuales sumergen a las familias en la penuria.

“Muchos dedicamos desde 20 hasta 50 años de labor en distintos planteles, y no es posible que ahora los casi 600 bolívares que ganamos en nómina como pensionados no nos alcancen para nada. Por si fuera poco, se burlan de nosotros con una bonificación que le llega prioritariamente al personal activo y en una porción mínima a los extrabajadores”, expuso Roberto Duque.

De acuerdo con las estimaciones presentadas por el gremio, el personal activo de las instituciones estatales percibe montos equivalentes a 150 dólares mensuales a la tasa del Banco Central de Venezuela (BCV) entre el 15 y el 18 de cada mes, sumado a 40 dólares adicionales cobrados a fin de mes y el bono de profesionalización según el nivel de instrucción. En contraste, el sector jubilado percibe montos menores que rondan los 133 dólares a mediados de mes y 35 dólares al cierre, además de quedar excluido de beneficios como el bono de alimentación (Cestaticket).

“Aparte de que nos jubilan, nos desechan. Las prestaciones sociales se están calculando a la mitad de lo que corresponde y en el sector salud nunca se ha reconocido el 100 % al momento del retiro, si acaso se hará al 80 %”, añadió Duque.

Exigencias gremiales

Por su parte, el dirigente educativo Carlos Cardozo exigió la eliminación de los bonos no salariales y la restitución del artículo 104 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT). “La ley establece claramente que cuando un patrono paga una suma de forma consecutiva a un empleado, esta pasa a ser salario. Sin embargo, crearon una sentencia para prácticamente anular esa norma, al tiempo que aplicaron el memorándum 2792 de 2018. Exigimos que eso sea derogado, al igual que las directrices de la ONAPRE (Oficina Nacional de Presupuesto), porque están perjudicando a todos”, enfatizó Cardozo.

Finalmente, los representantes solicitaron la publicación formal y transparente de las tablas salariales y de las primas de antigüedad y transporte, con el fin de transparentar los criterios con los que se realizan los pagos.

Los voceros concluyeron advirtiendo que mantendrán la lucha en las calles de forma continua hasta obtener soluciones concretas y lograr el retorno formal a las discusiones de la convención colectiva para por fin para por fin poder comprar los medicamentos que necesitan, alimentarse bien y tener una vida digna y merecida en su etapa de retiro. (Oriana Vergara)